事業内容 - メンタリティマネジメント事業: メンタルヘルスケア、エンゲージメント向上、人材採用・育成支援などを総合的にカバる - 就業障がい者支援事業: 長期病気休暇者への金銭的支援と復職支援 - リスクファイナンシング事業: 個人向けと企業向けの保険商品の提供
平均年収
609万円
従業員数
519人
企業概要
事業内容 - メンタリティマネジメント事業: メンタルヘルスケア、エンゲージメント向上、人材採用・育成支援などを総合的にカバる - 就業障がい者支援事業: 長期病気休暇者への金銭的支援と復職支援 - リスクファイナンシング事業: 個人向けと企業向けの保険商品の提供
グループ体制 - 当社と4つの子会社で構成されるグループ - 国内事業が中心で海外展開はない
強み・競争優位性 - 豊富で質の高いサービス群をワンストップで提供 - 専門スタッフ(医師、産業医、心理士など)を擁する - ＥＱを活用した従業員の活性化メソッドを保有
経営戦略・ビジョン - 企業と働く人々のリスクや課題を解消するソリューションの提供 - 中期経営計画で事業成長と収益力向上を目指す - ウェルビーイング領域での圧倒的地位を目標
課題・リスク - 労働人口減少や働き方多様化への対応 - 専門人材の不足 - 新型コロナの影響などの外部環境変化
業績 - 売上高は100億円規模、利益は堅調な伸びを示している
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
アドバンテッジリスクマネジメントを志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
アドバンテッジリスクマネジメントのサービス分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
アドバンテッジリスクマネジメントの事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
事業内容 - メンタリティマネジメント事業: メンタルヘルスケア、エンゲージメント向上、人材採用・育成支援などを総合的にカバる - 就業障がい者支援事業: 長期病気休暇者への金銭的支援と復職支援 - リスクファイナンシング事業: 個人向けと
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
アドバンテッジリスクマネジメントでどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収609万円、従業員数519人の規模を持つアドバンテッジリスクマネジメントで、サービス分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
堅実性と規律を重視した面接スタイル
金融業界の知識や問題解決能力を示す
過去の経験と成果を具体的に説明する
質問に対して論理的で詳細な回答をする
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。