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シップヘルスケアホールディングス

証券コード: 3360
商社卸売上場企業

事業内容: - トータルパックプロデュース事業:医療機関の新設、移転、増改築、医療機器の販売・メンテナンス、医療情報システムの開発・販売、不動産賃貸等の総合的なサービスを提供 - メディカルサプライ事業:診療材料、医療機器の販売、院外SPDシステムによる物品管理業務 - ライフケア事業:老人ホーム、グループホーム、食事提供サービス、デイサービス等の運営 - 調剤薬局事業:調剤薬局の運営

平均年収

811万円

従業員数

8,046

info企業概要

事業内容

  • トータルパックプロデュース事業:医療機関の新設、移転、増改築、医療機器の販売・メンテナンス、医療情報システムの開発・販売、不動産賃貸等の総合的なサービスを提供
  • メディカルサプライ事業:診療材料、医療機器の販売、院外SPDシステムによる物品管理業務
  • ライフケア事業:老人ホーム、グループホーム、食事提供サービス、デイサービス等の運営
  • 調剤薬局事業:調剤薬局の運営

グループ体制

  • 2025年3月31日現在、当社、連結子会社57社、関連会社3社で構成
  • 海外展開は商社系・メーカー系の連動した戦略的な展開を目指している

強み・競争優位性

  • 医療機関のインフラを一括してエンジニアリングする「トータルパックプロデュース」が強み
  • 医療・介護分野における豊富な経験と知識
  • 各事業セグメントのシナジー効果を発揮できるグループ体制

経営戦略・ビジョン

  • 中期経営計画「SHIP VISION 2030」で、グループ経営資源の最適化による成長を目指す
  • 売上高CAGR5%、営業利益率4%、ROE12%を2030年3月期の目標

課題・リスク

  • トータルパックプロデュース事業:最新の医療技術への対応、人材の投入・育成
  • メディカルサプライ事業:病院の診療材料価格引下げ要求、価格競争激化
  • ライフケア事業:老人ホーム・グループホームの入居者獲得
  • 調剤薬局事業:薬剤師の確保、薬価改定への対応
  • 感染症対策、物価高騰、電装部品調達難などの経営環境の変化

業績

  • 2022年3月期 売上高6,782億円、営業利益247億円、親会社株主に帰属する当期純利益151億円
  • トータルパックプロデュース事業が好調に推移し、グループ全体で前年を上回る業績

forum面接対策・頻出質問

※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。

Basic

シップヘルスケアホールディングスを志望した理由を教えてください。

lightbulb

MODEL ANSWER

シップヘルスケアホールディングスの商社・卸売分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。

verified

Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に

Company

シップヘルスケアホールディングスの事業内容について知っていることを教えてください。

lightbulb

MODEL ANSWER

事業内容: - トータルパックプロデュース事業:医療機関の新設、移転、増改築、医療機器の販売・メンテナンス、医療情報システムの開発・販売、不動産賃貸等の総合的なサービスを提供 - メディカルサプライ事業:診療材料、医療機器の販売、院外SPD

verified

Point: IR情報を事前に調べていることを示す

Behavioral

シップヘルスケアホールディングスでどのようなキャリアを築きたいですか?

lightbulb

MODEL ANSWER

平均年収811万円、従業員数8,046人の規模を持つシップヘルスケアホールディングスで、商社・卸売分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。

verified

Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを

tips_and_updates面接のポイント

※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。

面接は比較的フォーマルな雰囲気ですが、面接官の態度は柔軟で企業への理解を深める機会が多い。質問は具体的で、専門性やキャリアビジョンについて詳しく尋ねられる。

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事前に企業情報を十分に調べておく

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自己PR をしっかりと準備する

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質問に対して具体的な回答をする

apartment企業文化・社風

※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。

顧客志向チームワーク成長志向

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練習データ

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※ 有価証券報告書(EDINET)に基づく。面接対策は一般的傾向から作成した想定質問であり、実際の選考とは異なる場合があります。最新情報は各企業の公式サイトをご確認ください。

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