スペースマーケットは、「チャレンジを生み出し、世の中を面白くする」というビジョンのもと、「スペースシェアをあたりまえに」をミッションとする企業です。同社は、あらゆるスペースを貸し借りできるプラットフォーム「スペースマーケット」の運営を行っています。また、公共施設予約管理システム「Spacepad」の提供や、スペースの運営代行サービスも展開しています。
平均年収
691万円
従業員数
72人
企業概要
スペースマーケットは、「チャレンジを生み出し、世の中を面白くする」というビジョンのもと、「スペースシェアをあたりまえに」をミッションとする企業です。同社は、あらゆるスペースを貸し借りできるプラットフォーム「スペースマーケット」の運営を行っています。また、公共施設予約管理システム「Spacepad」の提供や、スペースの運営代行サービスも展開しています。
同社グループは、当社と連結子会社の株式会社スペースモールの2社で構成されています。国内の47都道府県にわたり、3万5千件を超えるスペースが登録されています。ホテル、飲食店、スポーツ施設、住宅、文化財施設など、多様なスペースを扱っているのが特徴です。
同社の強みは、利用者の利便性の高さにあります。ホストは簡単な手続きでスペースを掲載でき、ゲストは目的やエリアに応じて簡単に検索・予約できます。また、エスクロー決済やホスト・ゲントの相互評価システムにより、安全・安心な取引を実現しています。これにより、これまで活用されていなかった遊休不動産の価値を引き出し、ユニークな体験の提供にもつなげています。
経営戦略としては、シェアリングエコノミー市場の拡大に合わせた成長を目指しています。2021年に子会社化したスペースモールとの連携により、スペースの企画開発やオペレーション代行サービスを強化しています。また、公共施設予約管理システムの立ち上げなど、事業領域の拡大にも取り組んでいます。
一方で、業界環境の変化や、財務面での課題にも注意を払う必要があります。特に、マーケットプレイスサービスの収益性向上や、新規サービスの立ち上げに伴うコストコントロールが重要となります。
この結果、スペースマーケットの売上高は拡大傾向にあり、2023年3月期は55億円前後を見込んでいます。利益面でも、着実な改善が期待されます。同社は、今後も「場所のシェアリング」の代表的な事業者を目指し、国内外での事業拡大に邁進していきます。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
スペースマーケットを志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
スペースマーケットのIT・通信分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
スペースマーケットの事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
スペースマーケットは、「チャレンジを生み出し、世の中を面白くする」というビジョンのもと、「スペースシェアをあたりまえに」をミッションとする企業です。同社は、あらゆるスペースを貸し借りできるプラットフォーム「スペースマーケット」の運営を行って
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
スペースマーケットでどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収691万円、従業員数72人の規模を持つスペースマーケットで、IT・通信分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は比較的フォーマルな雰囲気ですが、面接官も比較的フレンドリーな対応をしてくれます。質問は簡潔で、30分程度で終了します。
事前に企業の事業内容や業界動向を確認しておくこと
論理的で具体的な回答を心がけること
面接官の雰囲気を感じながら、柔軟に対応すること
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。