データセクション株式会社は、「Change The Frame ~テクノロジーで実社会に変革をもたらし、新しい暮らしをつくりあげる~」というミッションを掲げ、データ分析技術を駆使して企業や社会のAI活用とデータ分析をグローバルで支えることを目指す企業です。
平均年収
718万円
従業員数
221人
企業概要
データセクション株式会社は、「Change The Frame ~テクノロジーで実社会に変革をもたらし、新しい暮らしをつくりあげる~」というミッションを掲げ、データ分析技術を駆使して企業や社会のAI活用とデータ分析をグローバルで支えることを目指す企業です。
SaaS事業
- 主力サービスとして「FollowUP」を提供。店舗の来客行動分析や感染症対策支援などの機能を持つ。
- 「Insight Intelligence」「Insight Intelligence Q」などのソーシャルメディア分析ツールも提供。
リサーチコンサルティング事業
- ソーシャルメディアデータの分析・コンサルティングサービスを提供。
- 海外展開やユーザー調査、ブランド調査などのサービスを手がける。
ソリューション事業
- 顧客データとソーシャルデータ、AI技術を組み合わせたシステム開発を手がける。
- 金融系システム開発や販促支援などのサービスを提供。
AIデータセンター事業
- 新規事業として、自社開発のAIクラウドスタック「TAIZA」の提供やAIデータセンターの運営を行う。
- 当社グループは、9つの連結子会社と1つの関連会社で構成されており、データ分析技術とソリューション提供力を強みとしてグローバルに展開しています。中期的にはAI分野での知見やエンジニアリング力を活かしたAIデータセンター事業の成長に注力しつつ、既存の分析サービスとソリューション事業での競争力強化にも取り組んでいきます。一方で、経営環境の不透明感や地政学リスクなど、様々な課題にも直面しています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
データセクション株式会社の事業について説明してください。
MODEL ANSWER
データセクション株式会社は、データ分析技術を駆使して企業や社会のAI活用とデータ分析を支えることを目的とした企業です。主力サービスの「FollowUP」では、店舗の来客行動分析や感染症対策といった機能を提供しており、社会課題の解決に取り組んでいます。また、ソーシャルメディア分析ツールの提供やリサーチコンサルティング事業にも力を入れています。このように、データ活用を通じて社会に新しい価値を生み出すという企業理念に大変惹かれました。
Point: 企業の事業内容を正確に理解し、それに対する自分の興味関心を述べる。数字やIRの詳細を丸暗記するのではなく、自分の言葉で企業の強みや魅力を説明する。
データセクション株式会社で貢献したいことは何ですか?
MODEL ANSWER
データセクション株式会社のミッションである「テクノロジーで実社会に変革をもたらし、新しい暮らしをつくりあげる」ことに強く共感しています。特に、SaaSサービスの「FollowUP」が持つ店舗の来客行動分析や感染症対策の機能に注目しました。これらの機能は、コロナ禍の中で企業と社会のニーズに的確に応えていると感じました。私には、これまでのインターンやアルバイト経験で培った顧客の行動分析やデータ活用のスキルがあります。この強みを活かし、「FollowUP」のさらなる機能拡張や新規サービスの企画、開発に貢献したいと考えています。
Point: 企業の強みと自身の強みをマッチさせ、具体的にどのように貢献したいかを述べる。数値目標や定量的なアプローチよりも、自分の経験や意欲を中心に語る。
この業界で活躍するために、どのような強みを磨いていきたいですか?
MODEL ANSWER
データ分析やAI活用といった分野は、日々技術が進化していく非常にダイナミックな領域だと認識しています。そのため、専門知識の習得はもちろんのこと、新しい技術動向にも常に敏感であり続けることが必要不可欠だと考えています。今後は、自社のサービスはもちろん、業界全体のトレンドをこまめにチェックし、お客様のニーズに即座に応えられるような柔軟性を身につけていきたいと考えています。また、リサーチコンサルティング事業では、顧客のニーズを引き出し、最適な解決策を提案する対話力も重要になってくると思います。これらの能力を磨くことで、データセクション株式会社の事業をさらに発展させ、社会課題の解決に寄与していきたいです。
Point: 自己分析に基づき、業界で求められる能力を整理し、今後どのように伸ばしていきたいかを述べる。単に技術力を高めるだけでなく、柔軟性や対話力といったソフトスキルの重要性にも言及する。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接官は堅い口調で質問を行いますが、丁寧な対応です。質問内容は業務経験や専門性を確認するものが中心です。
面接の準備は十分に行い、自己PRや志望動機をしっかりと説明できるよう心がけましょう。
面接官の質問に対して簡潔かつ明確に回答することが大切です。
企業の情報や業界動向などにも詳しいことを示すと良いでしょう。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。