1. 事業内容 - 短期業務支援事業(短期系人材サービス、イベント系人材サービス、給与管理代行サービス等) - 営業支援事業(代理店販売、コールセンター事業等) - 飲食事業(飲食チェーン事業等) - 警備・その他事業(警備業務等)
平均年収
553万円
従業員数
1,568人
企業概要
事業内容
- 短期業務支援事業(短期系人材サービス、イベント系人材サービス、給与管理代行サービス等)
- 営業支援事業(代理店販売、コールセンター事業等)
- 飲食事業(飲食チェーン事業等)
- 警備・その他事業(警備業務等)
グループ体制
- 子会社数12社
- 海外展開地域:ヨーロッパ
強み・競争優位性
- 短期業務支援事業の「紹介」および「BPO」サービスの収益拡大
- 資本効率重視の経営
経営戦略・ビジョン
- 「中期経営計画2029」で2029年に連結営業利益125億円を目指す
- 短期業務支援事業、営業支援事業、飲食事業、警備・その他事業の各事業の戦略を推進
課題・リスク
- 労働力人口減少への対応
- 競争激化するスポットワーク市場への継続的な対応
業績
- 2023年12月期の連結売上高は68,556百万円、連結営業利益は7,133百万円
- ROEは20.3%と目標の20%以上を維持
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
フルキャストホールディングスを志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
フルキャストホールディングスのサービス分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
フルキャストホールディングスの事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
1. 事業内容 - 短期業務支援事業(短期系人材サービス、イベント系人材サービス、給与管理代行サービス等) - 営業支援事業(代理店販売、コールセンター事業等) - 飲食事業(飲食チェーン事業等) - 警備・その他事業(警備業務等) 2
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
フルキャストホールディングスでどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収553万円、従業員数1,568人の規模を持つフルキャストホールディングスで、サービス分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は比較的フォーマルですが、和やかな雰囲気も感じられます。面接官も丁寧に対応してくれます。
面接官の質問に対して簡潔かつ明確に回答することが重要です。
会社の事業内容や自社の強みについて、事前に理解を深めておくことをおすすめします。
面接中は積極的な姿勢を心がけましょう。面接官との対話を大切にしましょう。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。