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モリト

証券コード: 9837
商社卸売上場企業

事業内容: - モリトグループは、身の回り品を中心とするアパレル関連資材・生活産業資材・製品および自動車内装部品の製造・販売を主な事業としています。具体的には、アパレル関連資材、ECアパレル、ユニフォーム、アクセサリー、文具・OA機器向けの生活産業資材、自動車内装部品の製造・販売、マリンレジャー・スノーボード等の輸入販売および卸売、厨房機器のレンタル・販売・清掃などを行っています。

平均年収

734万円

従業員数

1,708

info企業概要

事業内容

  • モリトグループは、身の回り品を中心とするアパレル関連資材・生活産業資材・製品および自動車内装部品の製造・販売を主な事業としています。具体的には、アパレル関連資材、ECアパレル、ユニフォーム、アクセサリー、文具・OA機器向けの生活産業資材、自動車内装部品の製造・販売、マリンレジャー・スノーボード等の輸入販売および卸売、厨房機器のレンタル・販売・清掃などを行っています。

グループ体制

  • 連結子会社22社、非連結子会社1社、持分法適用関連会社1社で構成されています。
  • 日本、アジア、欧米の各地域に事業拠点を有しています。

強み・競争優位性

  • 幅広い製品・サービスラインナップ
  • 高品質な商品開発力
  • グローバルな調達・生産・販売網の構築
  • 環境に配慮したサステナブルな製品の開発・販売

経営戦略・ビジョン

  • 「小さなパーツで世界を変え続ける」をキーワードに、「あたりまえに、新しさ。」を生み出すグローバルニッチトップ企業を目指しています。
  • 収益力向上(新商品開発、設備投資、グローバル市場への対応)、管理体制の強化(人材育成)、投資戦略とサステナブル経営の実践に取り組んでいます。

課題・リスク

  • 世界経済の不透明感(地政学リスク、原材料・エネルギー価格高騰、為替変動など)
  • 日本国内の少子高齢化による労働人口減少

業績

  • 2025年11月期の連結業績は、売上高568億67百万円(前年比17.2%増)、営業利益33億33百万円(同16.2%増)、親会社株主に帰属する当期純利益29億16百万円(同13.4%増)となりました。
  • 日本市場、アジア市場、欧米市場それぞれで概ね良好な業績を維持しています。

forum面接対策・頻出質問

※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。

Company

モリトグループはどのような事業を行っているのですか?

lightbulb

MODEL ANSWER

モリトグループは、アパレル関連資材から自動車内装部品、マリンレジャー用品まで幅広い製品を手掛けている総合商社です。私がこの企業に惹かれたのは、そのダイバーシティのある事業展開と、グローバルな事業展開に魅力を感じたからです。入社後は、この多様な事業の中から自分の適性に合った分野で、社会のニーズを捉えながら活躍していきたいと考えています。

verified

Point: 企業の事業内容を理解し、なぜその企業に惹かれたのか、どのような貢献ができるかを述べる。

Company

モリトグループの強みや競争優位性について教えてください。

lightbulb

MODEL ANSWER

モリトグループの最大の強みは、様々な製品群と世界各地にある事業拠点を持っていることだと思います。これにより、顧客ニーズにきめ細かく対応できる総合力があると評価しています。また、長年の歴史の中で培ってきた強固な事業基盤も大きな強みだと捉えています。私は、このような強みを活かしながら、新しい価値の創造に貢献していきたいと考えています。

verified

Point: 企業の強みを理解し、自身がどのように活かせるかを述べる。

Company

モリトグループの企業文化について、どのように感じましたか?

lightbulb

MODEL ANSWER

モリトグループは、長年にわたって様々な事業に取り組み、グローバルな展開も行っていることから、企業文化は柔軟性と開放性に富んでいると感じました。私はこのような企業文化に魅力を感じており、自身も新しいチャレンジにどんどん取り組んでいきたいと考えています。入社後は、常に最前線に立ち、先駆的な取り組みに挑戦することで、モリトグループの発展に貢献したいと思います。

verified

Point: 企業文化に対する理解と、自身がどのように貢献したいかを述べる。

tips_and_updates面接のポイント

※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。

面接は比較的フォーマルな雰囲気です。面接官の質問は簡潔で、求める人物像を明確に示します。

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事前に企業情報をよく調べておく

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質問に対して簡潔で具体的な回答をする

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礼儀正しく、面接官の目線を意識する

apartment企業文化・社風

※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。

伝統的階層的効率重視

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練習データ

練習者数0人
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※ 有価証券報告書(EDINET)に基づく。面接対策は一般的傾向から作成した想定質問であり、実際の選考とは異なる場合があります。最新情報は各企業の公式サイトをご確認ください。

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