事業内容: - 鉄構建設事業:建物、橋梁、鉄塔の設計・製作・施工、総合建設工事 - 不動産事業:不動産の売買、管理、賃貸借、仲介
平均年収
684万円
従業員数
531人
企業概要
事業内容
- 鉄構建設事業:建物、橋梁、鉄塔の設計・製作・施工、総合建設工事
- 不動産事業:不動産の売買、管理、賃貸借、仲介
グループ体制
- 当社、子会社5社、関連会社1社からなる企業グループ
- 国内に事業拠点を有する
強み・競争優位性
- 「技術立社」、「ニッチ志向」、「付加価値を付け、収益重視」の方針
- 高付加価値な製品・工法の提供によりお客様の信頼と満足を得ている
経営戦略・ビジョン
- 「企業体質の改善・強化」、「事業領域の拡大、新規事業の創出」、「グループ総力の結集」を基本戦略
- 「事業継続性の確保」、「変革」にも取り組む
- 第3期中期経営計画「TOMOE BUILD up 5」を策定
課題・リスク
- 建設資材高騰、人手不足など厳しい経営環境
- 財務体質の強化、収益性の確保が重要課題
業績
- 売上高34,670百万円、営業利益3,932百万円、経常利益4,716百万円
- 次期繰越工事高は28,999百万円と順調に推移
- 以上のように、巴コーポレーションは鉄構建設事業と不動産事業を主力に、技術力を活かしながら事業基盤の強化と企業価値の向上に取り組んでいます。厳しい経営環境に対しては、グループ経営資源の有効活用や新たな事業領域への挑戦などに注力しており、今後の成長が期待される企業といえます。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
乾燥・高付加価値化を重視した技術立社の方針についてどう思いますか?
MODEL ANSWER
私は「技術立社」という巴コーポレーションの強みに非常に惹かれています。建設業界では技術力が競争力の源泉だと考えていますので、この方針は私の志向と合致すると感じました。また、高付加価値な製品・工法を提供し続けることで、お客様の課題解決に貢献できると考えています。入社後は、即戦力となれるよう自身の専門性を磨き、顧客満足度の向上に尽力したいと思います。
Point: 企業の強みを理解し、自身の志向との親和性を説明。入社後に具体的にどう貢献できるかを述べる。
グループ体制について説明してください。
MODEL ANSWER
グループ体制については、子会社5社と関連会社1社から成るネットワークを構築していることが魅力的だと考えています。幅広い事業領域とグループ全体での技術力の結集により、より質の高いサービスを提供できると思います。私はその一員として、グループ全体での協創を通じて課題解決に取り組みたいと考えています。例えば、各社の強みを活かしながら、新たな工法や製品の開発に携わることで、お客様の期待に応えられると期待しています。
Point: グループ体制の特徴を理解し、その強みを活かして入社後どのように貢献したいかを具体的に述べる。
第3期中期経営計画『TOMOE』についてどのように考えますか?
MODEL ANSWER
第3期中期経営計画『TOMOE』は、「企業体質の改善・強化」「事業領域の拡大、新規事業の創出」「グループ総力の結集」といった重要な施策が盛り込まれており、非常に魅力的だと感じました。特に「変革」に積極的に取り組む姿勢は、業界のリーディングカンパニーとしての強い意志を感じます。私は、この変革の一翼を担えることを光栄に思います。入社後は、自身の専門性を活かしつつ、新しい提案や施策の実践を通じて、持続的な成長に寄与していきたいと考えています。
Point: 中期経営計画の概要を理解し、その方向性に共感しつつ、入社後どのように貢献したいかを述べる。