事業内容: - 冠婚事業:神奈川県に2拠点の婚礼施設を運営し、一般個人や互助会加入者向けに結婚式などのサービスを提供 - 葬祭事業:神奈川県及び東京都に53拠点の葬祭ホール及び葬儀式場を運営し、一般個人、互助会加入者、法人向けに葬祭サービスを提供 - 互助会事業:連結子会社の株式会社へいあんが神奈川県湘南エリアを地盤とする冠婚葬祭互助会を運営 - 介護事業:連結子会社の株式会社へいあんが神奈川県湘南エリアを中心に訪問介護、介護施設運営などの高齢者向けサービスを提供
平均年収
557万円
従業員数
296人
企業概要
事業内容
- 冠婚事業:神奈川県に2拠点の婚礼施設を運営し、一般個人や互助会加入者向けに結婚式などのサービスを提供
- 葬祭事業:神奈川県及び東京都に53拠点の葬祭ホール及び葬儀式場を運営し、一般個人、互助会加入者、法人向けに葬祭サービスを提供
- 互助会事業:連結子会社の株式会社へいあんが神奈川県湘南エリアを地盤とする冠婚葬祭互助会を運営
- 介護事業:連結子会社の株式会社へいあんが神奈川県湘南エリアを中心に訪問介護、介護施設運営などの高齢者向けサービスを提供
グループ体制
- 当社(平安レイサービス株式会社)、連結子会社3社、非連結子会社1社で構成
- 連結子会社:株式会社へいあん、山大商事株式会社、さがみライフサービス株式会社
- 非連結子会社:株式会社はないちりん
強み・競争優位性
- 神奈川県及び東京都に多数の葬祭施設を展開し、地域密着型のサービスを提供
- 互助会事業と葬祭事業を一体的に運営することで収益基盤を強化
- グループ内の物流子会社や介護子会社との連携によるサービスの拡充
経営戦略・ビジョン
- 個々のニーズに応える新商品・サービスの開発や周辺商品の販売強化、コスト改善による営業利益率の向上を目指す
- 既存エリアのシェア率向上と新規出店による事業規模の拡大
- 生産性向上と働き方改革による人材確保
課題・リスク
- 葬儀の簡素化や小規模化に伴うニーズの変化への対応
- 介護保険制度の改正などによる業績への影響
- エネルギー・食材価格の高騰や為替変動による収益圧迫
業績
- 売上高は106億円、営業利益は17億円、親会社株主に帰属する当期純利益は13.6億円
- 冠婚事業と葬祭事業が収益の柱
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
平安レイサービスが提供する冠婚事業について、どのような魅力を感じましたか?
MODEL ANSWER
平安レイサービスが神奈川県に2つの婚礼施設を持ち、一般個人や互助会加入者向けの結婚式サービスを提供していることに大きな魅力を感じました。地域に密着したサービスを展開し、お客様の多様なニーズにきめ細かく応えられる体制が整っているようです。私は家族の結婚式の思い出から、葬儀の経験も豊富です。この分野で培った経験と知見を活かし、地域の方々の人生の節目に寄り添えるよう尽力したいと考えています。
Point: 冠婚事業の特徴を理解し、それが自分の経験や強みとどのように結び付くかを述べる。
平安レイサービスの葬祭事業について、どのような可能性を感じていますか?
MODEL ANSWER
平安レイサービスが神奈川県及び東京都に合計53拠点の葬祭ホールや式場を展開し、一般個人、互助会加入者、法人向けに葬祭サービスを提供していることに注目しました。少子高齢化が進む中、この分野での需要は今後も高まることが予想されます。私は高齢化社会における地域貢献に強い関心があり、お客様の最期の時間を尊厳を持って送り出すことができるよう、葬祭サービスの改善・スムーズな運営に貢献したいと考えています。
Point: 葬祭事業の成長性や自身の関心事を反映させながら、入社後の具体的な貢献策を述べる。
平安レイサービスグループのような地域密着型の企業で働くことについて、どのようなやりがいを感じていますか?
MODEL ANSWER
平安レイサービスグループが神奈川県を中心に事業を展開し、地域に深く根付いた企業であることが魅力的だと感じています。地域の冠婚葬祭といった大切なライフイベントに寄り添い、さまざまな世代の方々の人生の節目をサポートできる。そのことに大きな喜びとやりがいを感じます。また、小規模ではありますが、グループ全体としての事業の多角化にも注目しており、自分の経験と知識を活かせる部門で貢献できると考えています。地域に愛される企業の一員として、お客様の満足度向上に努めたいと思います。
Point: 地域密着型企業の特徴や自身の強みから、入社後の具体的な貢献策を述べる。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は50分程度で行われ、企業の求める人材像を丁寧に説明します。質疑応答の時間も設けられ、履歴書や職歴についての詳細な質問が行われます。
履歴書や職務経歴書を完璧に準備する
企業の事業内容や業界動向について事前に調べておく
面接官の質問に対し、簡潔かつ明確に回答する
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。