日本情報クリエイトは「人と未来とデジタル技術を結ぶ真の価値を創造し、社会に貢献する」を経営理念に掲げ、不動産業界に対してIT ソリューションを提供している企業です。
平均年収
530万円
従業員数
313人
企業概要
日本情報クリエイトは「人と未来とデジタル技術を結ぶ真の価値を創造し、社会に貢献する」を経営理念に掲げ、不動産業界に対してIT ソリューションを提供している企業です。
事業内容は主に2つのソリューションから成ります。「仲介ソリューション」では、物件情報の共有、顧客集客、入居契約など不動産仲介業務全般を支援するクラウドサービスを提供しています。主なサービスに「リアプロBB」「リアプロ」「WebManagerPro」「物件データ連動」「非対面仲介サービス」などがあります。「管理ソリューション」では、賃貸管理業務全般を支援する「賃貸革命」や不動産オーナー向けのサービスなどを提供しています。
グループ体制は非公開ですが、国内を中心に展開しています。
強みは、不動産業務全般をワンストップでカバーするソリューション提供と、自社一貫体制によるきめ細かい製品開発にあります。これにより、顧客の業務効率化と収益性向上に貢献し、不動産業界全体のデジタル化を推進しています。
中期ビジョンは「テクノロジーで不動産領域に革新的プラットフォームを創造する」こと。不動産会社や金融機関等のパートナー企業と協業しながら、不動産業界全体のDX化を目指しています。
課題としては、2025年の「リアプロBB」と「リアプロ」の統合時の不具合対応が挙げられます。また、業界環境の変化によるリスクも存在します。
直近の業績は非公開ですが、ワンストップソリューション提供やパートナーシップ拡大により、着実な成長が期待されます。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
日本情報クリエイトのIRを見て、貴社に興味を持った理由を教えてください。
MODEL ANSWER
不動産業界に対するIT ソリューションの提供に大変興味を持っています。特に、「人と未来とデジタル技術を結ぶ真の価値を創造し、社会に貢献する」という経営理念に共感しました。不動産仲介や管理業務の効率化に貢献する様々なサービスを提供していることから、デジタル技術を活用して顧客の課題を解決し、社会に新しい価値を生み出していく御社の姿勢に魅力を感じました。IT系学生として、アカデミックな知識と実践的な経験を活かし、柔軟なアイデアと技術力で御社の事業拡大に貢献したいと考えています。
Point: 企業の経営理念やIRに共感した理由、自身の専門性と経験がどのように企業の事業目標に寄与できるかを具体的に述べる。
日本情報クリエイトの「仲介ソリューション」と「管理ソリューション」について、どのような取り組みや特徴を理解されていますか?
MODEL ANSWER
「仲介ソリューション」では、物件情報の共有やシステム連携による業務効率化など、不動産仲介会社の抱える課題に対してクラウドサービスを活用して支援していると理解しています。一方の「管理ソリューション」では、賃貸管理業務全般を支援する「賃貸革命」のようなサービスを提供し、オーナー企業の業務改善に取り組んでいると認識しました。両事業分野において、デジタル技術を駆使してお客様の生産性向上や競争力強化に寄与していることが印象的でした。この実績と技術力を活かし、私も新しいソリューションの企画・開発に携わり、お客様の課題解決に尽力したいと考えています。
Point: 企業の2つのメイン事業の特徴を理解し、自身の専門性を活かしてどのように貢献したいかを述べる。
弊社の企業文化について、どのようなイメージを持っていますか?
MODEL ANSWER
日本情報クリエイトは「人と未来とデジタル技術を結ぶ真の価値を創造し、社会に貢献する」という経営理念の下、デジタル化を通じて不動産業界の生産性向上に取り組んでいると理解しています。この姿勢から、先進的なIT技術を活用しながらも、顧客ニーズに寄り添い、社会課題の解決に向けて全社で協力し合う、柔軟で顧客志向の企業文化を感じ取りました。私もこのような文化の中で、最新のデジタル技術と創造力を発揮しながら、お客様や社会のために尽力していきたいと考えています。
Point: 企業のIRや経営理念から感じ取った企業文化のイメージと、自身がその文化の中でどのように貢献したいかを述べる。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接時間は50分前後と比較的長めです。面接官は丁寧な対応で和やかな雰囲気を心がけていますが、求める人材像を明確に示すため、時には厳しい質問もあります。
事前に企業情報を十分に調べ、自社とのマッチ度を意識して回答する
面接官の質問に対して、簡潔かつ具体的に答えることが重要
積極的な姿勢と好奇心を持って、面接を通じて自身を最大限アピールする
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。