事業内容: - 美津濃株式会社を中心としたグループ会社29社及び関連会社14社により、スポーツ品の製造及び販売を主な事業としている。 - 具体的には、ベースボール、フットボール(サッカー)、ゴルフ、ランニング、ラケットスポーツ等のスポーツ用品、スポーツウェア、スポーツシューズの製造・販売を行っている。 - 国内では施設建設・運営、スクールビジネス、ライフスタイル品、ワーキング品等の事業も展開している。
平均年収
699万円
従業員数
3,855人
企業概要
事業内容
- 美津濃株式会社を中心としたグループ会社29社及び関連会社14社により、スポーツ品の製造及び販売を主な事業としている。
- 具体的には、ベースボール、フットボール(サッカー)、ゴルフ、ランニング、ラケットスポーツ等のスポーツ用品、スポーツウェア、スポーツシューズの製造・販売を行っている。
- 国内では施設建設・運営、スクールビジネス、ライフスタイル品、ワーキング品等の事業も展開している。
グループ体制
- 29社の子会社と14社の関連会社を有するグローバル企業
- 事業セグメントは日本、欧州、米州、アジア・オセアニアの4地域に分かれている
- 主要な海外拠点は欧州、米州、韓国、中国等
強み・競争優位性
- 長年培ってきた「品質」と「技術力」がスポーツ用品の競争力の源泉
- 代表的製品の「モレリア」シリーズでは高い履き心地を実現し、高評価を得ている
- 変化するスポーツ環境に合わせて、イノベーションセンター「MIZUNO ENGINE」を中心に新技術・新商品の開発を推進
経営戦略・ビジョン
- 中長期経営方針として「より良いスポーツ品とスポーツの振興を通じて社会に貢献する」を掲げ、パーパス、ビジョン、バリューズを全社に共有
- 中期経営計画では2027年度に売上高3,100億円、営業利益率9.0%、ROA/ROE11%を目標
- 国内市場では競技スポーツ品の販売強化、事業多角化を、海外市場ではフットボール、ランニング、新興市場開拓を戦略的に推進
課題・リスク
- 米国の関税・通商政策の影響や地政学リスクの高まりなど、世界経済の先行きは不透明
- コロナ禍でのゴルフ等アウトドアスポーツの需要拡大は一服
- 為替変動による利益下押し圧力がある
業績
- 2024年度実績は売上高2,403億円、営業利益207億円、ROA10.0%、ROE10.2%
- 2025年度は売上高2,600億円、営業利益225億円と着実な成長を見込む
- 2027年度中期計画目標は売上高3,100億円、営業利益280億円、ROA/ROE11%
- 要約すると、美津濃は長年培った「ものづくりの強み」を活かし、グローバル展開と事業の多角化に取り組んでいる企業です。激変する事業環境の中で、中長期的な視点から経営課題に取り組み、持続的な成長と企業価値向上を目指しています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
美津濃はグローバル企業ですが、日本ではどのような事業展開をしているのですか?
MODEL ANSWER
はい、美津濃は世界中に事業展開しているグローバル企業だということは知っています。日本国内では、スポーツ用品の製造・販売に加えて、スポーツ施設の建設・運営やライフスタイル品の販売など、様々なビジネスを手がけています。スポーツを通じて人々のライフスタイルに貢献していることに魅力を感じました。私はこれらの事業領域の中で、特にスポーツ施設の企画・運営に興味があり、顧客満足を高めるための新しいアイデアを提案していきたいと考えています。
Point: 企業のグローバル展開と国内事業の両面を理解していることを示す。特に興味関心のある事業領域に触れ、自身がどのように貢献したいかを述べる。
美津濃の強みはどのようなところにあると考えますか?
MODEL ANSWER
まず、美津濃は長年にわたってスポーツ用品の製造・販売を手がけてきた実績と技術力が強みだと思います。幅広いラインナップと高品質な製品で、多くのアスリートや愛好家から支持されていることが分かりました。加えて、グローバル企業としての事業基盤の強さも注目しています。多様な事業セグメントを持ち、世界各地に拠点を展開していることで、スピード感のある製品開発や販売戦略が可能になっているのではないでしょうか。私はこのような強みを活かし、スポーツ分野への深い理解と高い技術力を持って、新たな価値創造に貢献できると考えています。
Point: 企業の強みとして、実績と技術力、グローバル企業としての事業基盤の強さに言及する。自身がそれらの強みを活かして、どのように貢献できるかを示す。
入社後の抱負について教えてください。
MODEL ANSWER
入社後は、まずは企業文化や価値観を理解し、スムーズに組織に溶け込むことが何より重要だと考えています。そのうえで、自分の強みを活かせる部門や業務に配属されることを希望しています。特に関心があるのは、新製品の企画・開発や販売店舗の運営管理です。これまでスポーツ分野に強い興味を持ち、アスリートとしての経験も活かせると思います。将来的には、グローバル展開を進める中で、顧客ニーズに立脚した製品・サービスの開発に挑戦し、企業の成長に貢献できればと考えています。
Point: 入社後の具体的な抱負として、組織への適応と自身の強みを活かせる部門・業務への配属を希望することを述べる。長期的に企業の成長に貢献したいという意欲も示す。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接の雰囲気は比較的フレンドリーで、50分程度の時間が設けられています。
面接官との良好な対話を心がけましょう。
企業の価値観や業界動向について理解を深めておくことが重要です。
自己PRや志望動機など、しっかりと準備しておくことをおすすめします。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。