事業内容: - 発電事業(水力、火力、風力など) - 送変電事業(一般送配電事業者9社の電力託送) - 電力周辺関連事業(発電/送変電事業の補完) - 海外事業(海外における発電事業およびその関連事業) - その他事業(石炭等販売事業など)
平均年収
1,117万円
従業員数
7,156人
企業概要
事業内容
- 発電事業(水力、火力、風力など)
- 送変電事業(一般送配電事業者9社の電力託送)
- 電力周辺関連事業(発電/送変電事業の補完)
- 海外事業(海外における発電事業およびその関連事業)
- その他事業(石炭等販売事業など)
グループ体制
- 子会社109社、関連会社107社(2025年3月31日現在)
- 国内のほか、海外(アジア、米州、オセアニア、欧州中東)にも展開
強み・競争優位性
- 再生可能エネルギーの開発加速と収益性向上(新規開発、既存資産の効率化)
- 海外事業の拡大(発電事業のみならず、開発者利益の獲得を軸に事業展開)
- CO2フリー水素/アンモニア戦略、CCS事業への取り組み
- 電力ネットワークの増強への貢献
- 大間原子力発電所計画の推進
- スタートアップとの連携によるイノベーションの創出
経営戦略・ビジョン
- 2050年カーボンニュートラル実現に向けた長期ビジョン"J-POWER BLUE MISSION 2050"
- 中期経営計画(2024-2026年度)では5つの重点項目に注力し、事業ポートフォリオとビジネスモデルの変換を推進
- 2026年度連結経常利益900億円を目標
課題・リスク
- 再生可能エネルギーの大量導入に向けた電力ネットワークの増強
- 大間原子力発電所計画の適合性審査への対応
- 不安定・不透明な世界情勢、エネルギー安全保障の確保
業績
- 2024年度の連結経常利益は1,400億円と目標(900億円)を大きく上回った
- ROE 8%以上、ROIC 3.5%程度を2026年度の財務指標目標としている
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
この会社の事業内容についてどのように理解しておりますか?
MODEL ANSWER
電源開発は発電事業を中核に、送変電や電力周辺事業などを展開する大手電力会社です。再生可能エネルギーの開発に力を入れており、海外事業の拡大にも注力されています。電力供給の安定化に貢献するとともに、脱炭素に向けた取り組みにも期待がかかっている企業だと認識しています。私は、同社の事業領域や将来性に大変惹かれており、入社後はカーボンニュートラルの実現に向けて尽力したいと考えています。
Point: 企業の事業概要や強みを理解し、自身の志向性との拡がりについて言及する。特に環境対応や未来ビジョンに触れると良い。
再生可能エネルギーの開発に力を入れている同社で、どのようなお仕事に興味がありますか?
MODEL ANSWER
再生可能エネルギーの開発に造詣の深い電源開発で、風力発電分野への関心が特に強いです。大学時代に環境サークルに所属し、風力発電プラントの見学会に参加したことがあります。その際、発電機の設計や建設、保守管理など、各プロセスの重要性と高度な技術力に感銘を受けました。同社の事業拡大に貢献できるよう、入社後は風力発電の技術開発や新規プロジェクトの立ち上げなどに取り組みたいと考えています。
Point: 具体的な業務領域や興味関心を示し、過去の経験やモチベーションを織り交ぜる。発展的な提案も加えると良い。
自身の強みや経験を踏まえ、同社への入社後どのように貢献できると考えていますか?
MODEL ANSWER
私には、大学時代にインターンシップで得た発電所の保守管理業務の経験があります。その中で、電力の効率的な供給に向けた設備の継続的な改善の重要性を学びました。また、環境部門の仕事にも携わり、再生可能エネルギーの課題解決に向けて尽力してきました。これらの経験を活かし、入社後は同社の発電事業や再エネ開発の現場で即戦力として活躍したいと考えています。環境負荷の低減と社会インフラの維持・強化に貢献することが私の目標です。
Point: 過去の経験と同社の事業領域を整合させ、具体的な貢献方法を提案する。環境や社会課題への関心を示すと望ましい。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接官は丁寧で親切な対応。
面接では自社の歴史や強みを詳しく説明。
志望動機や専門性を重視する質問が多い。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。