建設上場企業
事業内容: - コンサルティング事業、システム開発事業、人材事業、建設土木事業などを手掛ける総合建設企業 - 具体的な製品・サービスとして、マイナンバーソリューション、自治体向けITコンサル、官民向けシステム開発、地盤調査・改良、人材派遣・紹介などを提供
平均年収
770万円
従業員数
2,461人
企業概要
事業内容
- コンサルティング事業、システム開発事業、人材事業、建設土木事業などを手掛ける総合建設企業
- 具体的な製品・サービスとして、マイナンバーソリューション、自治体向けITコンサル、官民向けシステム開発、地盤調査・改良、人材派遣・紹介などを提供
グループ体制
- 連結子会社18社、関連会社1社で構成
- 東南アジアを中心に海外事業を展開
強み・競争優位性
- ITソリューション、人材サービス、地盤調査・改良などの技術力
- 官公庁や民間企業への長年にわたるコンサルティング実績
- 電子認証サービスなどの独自の技術・仕組み
経営戦略・ビジョン
- 「社会問題解決型企業」を目指し、コア事業を中心に多角化を推進
- 2023年度を「選択期」、2024年度を「集中期」として財務基盤の安定化と利益拡大を図る
- 2025年度は「グループガバナンスの定着と資本市場からの信用回復」を重点課題とする
課題・リスク
- IT人材の不足による採用難
- 海外事業の採算悪化（材料費高騰、工期延長など）
- 過去の不適切会計処理問題への対応
業績
- 売上高と営業利益を重要指標に位置づけ、売上高営業利益率5%の達成を目標としている
- 過去実績は中期経営計画を大幅に下回っており、収益性の改善が課題
- 以上のように、SAAF Holdingsは建設・ITソリューションを中心とした事業展開を行っており、中期的な成長と収益性の向上に努めているものの、ガバナンス強化や人材確保、海外事業への課題にも直面している企業といえます。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
Basic
ＳＡＡＦホールディングスを志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
ＳＡＡＦホールディングスの建設分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
Company
ＳＡＡＦホールディングスの事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
事業内容: - コンサルティング事業、システム開発事業、人材事業、建設土木事業などを手掛ける総合建設企業 - 具体的な製品・サービスとして、マイナンバーソリューション、自治体向けITコンサル、官民向けシステム開発、地盤調査・改良、人材派遣・
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
Behavioral
ＳＡＡＦホールディングスでどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収770万円、従業員数2,461人の規模を持つＳＡＡＦホールディングスで、建設分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は形式的で丁寧な雰囲気です。質問は簡潔にまとめられ、応答時間も限られています。
事前に会社情報を十分に調べておくこと
面接官の質問に明確かつ論理的に答えること
礼儀正しい言動と適切なボディランゲージを心がけること
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
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