事業内容: - 主なサービスは「QB HOUSE」「QB PREMIUM」「FaSS」などのヘアカットサービス。 - 国内事業と海外事業の2つのセグメントに分かれている。
平均年収
1,038万円
従業員数
2,552人
企業概要
事業内容
- 主なサービスは「QB HOUSE」「QB PREMIUM」「FaSS」などのヘアカットサービス。
- 国内事業と海外事業の2つのセグメントに分かれている。
グループ体制
- 連結子会社9社で構成されている持株会社。
- 国内464店舗、海外185店舗の合計724店舗を展開(2025年6月末時点)。海外はシンガポール、香港、台湾、アメリカ、カナダ、ベトナム、マレーシアなどに展開。
強み・競争優位性
- 余計なものを省いた「お手軽で安心なヘアカットサービス」の提供。
- デジタル技術の活用による顧客体験の向上。
- 安定した財務基盤と店舗ネットワーク。
経営戦略・ビジョン
- 2025年6月期を初年度とする5か年の中期経営計画「NEXUS」を策定。
- 人財計画の強化、顧客接点の強化、海外事業の強化、体系的な事業運用を重点テーマとしている。
- 2029年6月期の目標として、売上355億円、営業利益34億円、店舗数966店舗を掲げている。
課題・リスク
- 国内事業では人手不足、海外事業では初期投資負担など、事業環境の変化への対応が課題。
- 物価上昇による個人消費への影響等、経済状況の悪化がリスクとなる。
業績
- 2025年6月期の売上収益は255億43百万円、営業利益は16億85百万円。
- 2026年6月期は売上273億50百万円、営業利益22億円を見込む。
- 以上、就職活動の面接でも活用できる500?1000文字での要約となっています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
あなたが当社に興味を持った具体的な理由は何ですか?
MODEL ANSWER
当社のお手軽で安心なヘアカットサービスに大変惹かれました。デジタル技術を活用して顧客体験を向上させている点に特に注目しています。地域に密着した店舗ネットワークと強い財務基盤から、お客様に寄り添いながら事業を成長させていく姿勢に共感しました。私は学生時代にアルバイトでサービス業に携わった経験があり、お客様のニーズにしっかりと応えていく大切さを学びました。この知識と経験を活かして、当社の海外事業の更なる拡大に貢献したいと考えています。
Point: 自社の強みや経営戦略にしっかりとアプローチし、自身の経験と照らし合わせて志望動機を述べる。
当社のデジタル技術の活用について、具体的にどのような貢献ができると考えていますか?
MODEL ANSWER
店舗のオンライン予約システムや顧客管理システムの導入など、デジタル技術を活用してお客様の利便性を高めている点に非常に魅力を感じています。私は大学で情報システムを専攻しており、ユーザビリティの向上やデータ分析による顧客満足度の向上など、ITの活用方法について理解があります。入社後は、こうした知識とアイデアを活かし、新たなサービスの企画や、顧客エクスペリエンスの更なる向上に貢献できると考えています。
Point: 自身の専門的な知識やスキルを活かしてどのように同社の課題解決に貢献できるかを具体的に述べる。
海外事業の更なる拡大について、あなたはどのような意見を持っていますか?
MODEL ANSWER
当社の海外展開は大変興味深いと思います。シンガポールや香港、台湾などアジア各国への進出は、地域に密着したサービスを提供することで高い評価を得ていると理解しています。一方で、文化の違いや規制への対応など、海外展開ならではの課題もあると考えます。入社後は、これまで大学の留学経験を活かし、現地の生活者目線に立って、お客様ニーズに合ったサービスの企画・提案ができるよう尽力したいと思います。また、デジタル技術の活用により、効果的な店舗運営や顧客管理を実現し、海外事業の更なる成長に貢献したいと考えています。
Point: IR情報を踏まえつつ、自身の経験やスキルを活かして、より具体的にどのように貢献できるかを提案する。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は比較的フォーマルな雰囲気で行われます。面接官は丁寧に質問し、応答者の答えを真剣に聞き入れます。
事前に企業情報をしっかりと調べておくこと
明るく前向きな姿勢を心がけること
自分の強みや熱意を積極的に伝えること
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。