事業内容: - ITサービス事業:エンタープライズシステム、金融システム、組込みシステム、AIシステムなどのコンサルティング、企画・開発・保守サービスを提供 - デジタルソリューション事業:クラウド、Robotics、AI&Data、セキュリティ、UX/UIなどのDX実現ソリューションを提供
平均年収
662万円
従業員数
2,999人
企業概要
事業内容
- ITサービス事業:エンタープライズシステム、金融システム、組込みシステム、AIシステムなどのコンサルティング、企画・開発・保守サービスを提供
- デジタルソリューション事業:クラウド、Robotics、AI&Data、セキュリティ、UX/UIなどのDX実現ソリューションを提供
グループ体制
- 親会社1社、連結子会社12社、持分法適用関連会社2社
- 2024年4月にジェット・テクノロジーズを連結子会社化、2024年7月に日本ソフトウェアデザインを連結から除外、2024年10月に㈱高木システムを子会社化
強み・競争優位性
- ITプロフェッショナルの育成と品質管理強化による高品質なサービス提供
- 顧客課題解決型・プロダクト型・未来創造型の提案スタイルで「戦略パートナー」としての地位確立
- デジタルソリューション領域での強化
経営戦略・ビジョン
- 2021年から10年間の長期ビジョン「CRESCO Group Ambition 2030」のもと、3期連続の中期経営計画を実行
- 2026年度目標:連結売上高700億円、営業利益率11.5%、ROE15%以上
- 7つの成長戦略(共創型モデル確立、品質リーダーシップ発揮など)を推進
課題・リスク
- ITエンジニア確保と育成
- グループ連携による顧客提案力強化
- デジタルソリューション事業の売上高増加と収益性向上
- 不採算プロジェクトの発生防止
- 生産性向上
- サステナビリティ経営と人的資本経営の推進
業績
- 2023年度実績:売上高52,755百万円、営業利益率9.7%、ROE14.3%
- 2024年度~2026年度の中期経営計画目標を着実に進捗させ、持続的な成長と企業価値向上を目指している。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
なぜクレスコに興味を持たれましたか?
MODEL ANSWER
クレスコは顧客の課題解決に向けて、IT技術を駆使したコンサルティングやシステム開発、デジタルソリューションを提供されていることが魅力的です。特に、AI、Robotics、クラウドなどの先端技術を活用したDXソリューションに大きなポテンシャルを感じています。これらの先端技術領域で、自身の開発スキルを高められる環境が整っていると考えています。将来的にはクレスコのグローバル展開にも貢献できれば嬉しいです。
Point: クレスコの事業内容や強みを具体的に理解していることを示す。自身の技術スキル向上や会社の発展に貢献したいという意欲を伝える。
クレスコのグループ体制について説明してください。
MODEL ANSWER
クレスコは親会社1社と連結子会社12社、持分法適用関連会社2社で構成されているグループです。この体制の中で、2024年4月にはジェット・テクノロジーズを新たに連結子会社化し、また7月には日本ソフトウェアデザインを連結から除外する予定とのことです。さらに10月には㈱高木システムを子会社化するなど、事業ポートフォリオの最適化を進めていると理解しています。このようなダイナミックな変革の中で、幅広いスキルを活かせる場が得られると感じています。
Point: クレスコのグループ体制の現状と今後の変化を理解していることを示す。事業ポートフォリオの最適化に関心があり、この変革の中で自身の力を発揮したいという意欲を伝える。
クレスコのITプロフェッショナルの育成と品質管理について、どのように考えますか?
MODEL ANSWER
クレスコが強みとしているITプロフェッショナルの育成と品質管理は、顧客満足につながる重要な取り組みだと認識しています。自身もこれまで大学での専門教育や課外活動を通じて、システム開発やプロジェクト管理の知識やスキルを培ってきました。この経験を活かし、クレスコの育成プログラムに積極的に参加し、高度なITスキルと顧客対応力を身につけたいと考えています。顧客の期待に応え続ける製品・サービスの提供に貢献できるよう、全力で取り組む所存です。
Point: クレスコのITプロフェッショナル育成と品質管理の重要性を理解していることを示す。自身の経験から、この取り組みにどのように貢献できるかを具体的に述べる。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は50分程度の時間で行われます。
面接官の質問に丁寧に答えましょう。
自社に対する理解を示すことが重要です。
面接中は落ち着いた態度を心がけましょう。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。