藤倉コンポジットは、当社、子会社17社、関連会社1社で構成されるグループ企業です。主な事業内容は、産業用資材、引布加工品、スポーツ用品の製造販売です。
平均年収
588万円
従業員数
2,611人
企業概要
藤倉コンポジットは、当社、子会社17社、関連会社1社で構成されるグループ企業です。主な事業内容は、産業用資材、引布加工品、スポーツ用品の製造販売です。
主な事業内容は以下の通りです
- 産業用資材: 当社、杭州藤倉橡膠、安吉藤倉橡膠、IER Fujikura、FUJIKURA COMPOSITES HAIPHONGが製造販売。一部の製造工程は非連結子会社が担当。
- 引布加工品: FUJIKURA COMPOSITES HAIPHONG、一部の非連結子会社が製造工程を担当。
- スポーツ用品: ゴルフ用カーボンシャフトは当社と非連結子会社1社が販売、FUJIKURA COMPOSITES HAIPHONGが一部製造、Fujikura Composite Americaが販売。アウトドア用品は株式会社キャラバンが仕入販売。
- グループ体制は、国内外に17社の子会社と1社の関連会社を持つ企業グループです。
- 強みは、長年培ってきた品質・技術力、生産方式の見直しによる収益力の強化、世界市場での競争力向上などです。
経営戦略・ビジョンは以下の通りです
- PBR 1倍超の達成に向けた取り組み
- 事業の多様化による収益基盤の強化
- 急速な技術革新への対応(先進技術戦略室の設置、M&A、大学等との連携)
- 為替・原材料価格変動への対応
- サステナビリティの推進(気候変動対応、人的資本の強化)
- デジタルトランスフォーメーション(DX)への対応
- 課題・リスクとしては、地政学リスク、サプライチェーンへの影響、物価高騰、人手不足等の経営環境の悪化が挙げられます。
- 業績は、当期の売上高413億円、営業利益48億円、経常利益50億円、親会社株主に帰属する当期純利益38億円と成長を続けています。自己資本比率は72.0%と健全な財務状況を維持しています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
この企業に興味を持った理由は何ですか?
MODEL ANSWER
この企業は、産業用資材や引布加工品、スポーツ用品などの幅広い製品を手がけている点に魅力を感じています。特に、グループ内に製造工程を担う子会社を持ち、製造と販売を一体的に行っているのはグループの強みだと考えます。自分もそうした一貫したサービスの提供に参加し、製造や販売の現場で培った知見をいかして、お客様に最適な提案ができるよう貢献したいと思っています。
Point: 企業の事業内容や強みを理解し、自身がどのように貢献できるかを具体的に述べる。
産業用資材事業についてどのように貢献したいと考えていますか?
MODEL ANSWER
産業用資材事業は当社の中核を成すものですが、その製造工程は複雑で重要です。私は大学で材料工学を専攻しており、素材の性質や加工技術に関する知見を持っています。そうした専門性を活かし、製造現場の課題解決や新しい素材開発など、技術面での貢献ができると考えています。さらに、お客様のニーズに合った最適な提案ができるよう、営業部門との連携も深めていきたいと思います。
Point: 専攻分野の知識や経験を踏まえて、具体的な貢献策を述べる。
過去の活動で培った経験を活かして、どのように組織に貢献できると考えていますか?
MODEL ANSWER
大学では、プロジェクト活動の中で製品開発のプロセスを学びました。ユーザーニーズの把握から、企画・設計、部品調達、生産管理、品質管理、販売促進に至るまで、製品化に関わる一連の工程を経験しています。そうした経験を活かし、当社の製造や販売の現場で即戦力として貢献できると考えています。特に、製品の品質向上や生産性の向上に向けて、工程の改善提案ができると思います。
Point: これまでのプロジェクト経験を踏まえ、具体的な貢献策を述べる。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は50分前後、主に履歴書を中心に質問されます。技術面での質問も予想されます。落ち着いた雰囲気で進行されるので、準備をしっかりと行うことが重要です。
事前に企業情報を十分に調べておく
自己PRや志望動機を明確に伝える
質問には分かりやすく、簡潔に答える
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。