鳥取銀行は、銀行業を中心に、クレジットカード業務、リース業務、ベンチャーキャピタル業務などの金融サービスに係る事業を行っています。
平均年収
524万円
従業員数
664人
企業概要
鳥取銀行は、銀行業を中心に、クレジットカード業務、リース業務、ベンチャーキャピタル業務などの金融サービスに係る事業を行っています。 グループ体制は、鳥取銀行本体、連結子会社1社、持分法適用関連会社2社で構成されています。海外展開はありません。
主な強みは以下の通りです
- 地域に密着した営業活動
- 地域企業の発展と人々の豊かな暮らしを支えるコンサルティング機能
- 経験と実績に裏付けされた付加価値の高いサービス提供
- 経営ビジョンは「地域社会の発展を力強くリードするコンサルティングバンク」です。2024年度から2026年度の中期経営計画「for the FUTURE」では、「新たな地域価値の創造」「コンサルティング深化」「経営基盤の強化」「人的資本経営の実践」の4つの重点テーマに取り組みます。
- 主な経営課題は、人口減少や少子高齢化、気候変動への対応など、地域環境の大きな変化への適応です。財務面では、収益性の向上と健全性・効率性の維持が課題です。
- 直近の業績は、経常収益163億24百万円、経常利益19億1百万円、親会社株主に帰属する当期純利益13億13百万円と概ね順調に推移しています。中期計画では、経常利益20億円、自己資本比率8%程度を目標としています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
地域に密着した営業活動について、具体的にどのようなことに取り組んでいるのでしょうか?
MODEL ANSWER
鳥取銀行が地域に密着した営業活動に取り組んでいるところに、大変魅力を感じています。例えば、地域の企業を多数支援し、企業の発展と人々の暮らしを幅広くサポートしているという点に注目しました。こうした実績を活かし、私も地域の発展に貢献できる人材になりたいと考えています。入社後は、地域のニーズを丁寧に聞き取り、最適なソリューションを提案していきたいと思います。
Point: 地域に密着した営業活動の具体例や、自身がそこにどのように貢献したいかを述べる。
「経験と実績に裏付けされた付加価値の高いサービス提供」について、どのようなイメージを持っていますか?
MODEL ANSWER
鳥取銀行が長年培ってきた経験と実績が、付加価値の高いサービス提供につながっていると理解しています。地域のニーズにきめ細かく対応し、信頼を得ながら企業の成長を後押ししているという点に魅力を感じました。私も入社後は、これまでの実績をしっかりと学び、お客様の立場に立って最適なソリューションを見出していきたいと考えています。地域社会の発展に貢献できるよう、全力で取り組んでいきたいと思います。
Point: 経験と実績がもたらす付加価値の具体的なイメージを述べ、自身がそれをどのように活かしたいかを示す。
2024年度から2026年度の中期経営計画「for the FUTURE」では、「新たな地域ニーズの創造」が掲げられていますが、どのようなことを考えていますか?
MODEL ANSWER
「新たな地域ニーズの創造」という経営ビジョンに、大変魅力を感じました。地域の変化に寄り添いながら、地域に新しい価値を生み出していくことが重要だと考えます。例えば、DXの推進により、地域の企業や個人のライフスタイルに合わせた金融サービスを開発していくことが考えられます。入社後は、お客様の声に耳を傾けながら、地域の発展につながる新しいサービスの企画・提案に尽力したいと思います。
Point: 中期経営計画の「新たな地域ニーズの創造」について、自身の考えと具体的な取り組みを示す。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接の雰囲気は友好的で、適度に形式的な面もあります。質問は簡潔に答えることが求められます。
自己PRを簡潔にまとめる
銀行業界の動向や同社の特徴について事前に調べておく
面接官の質問に対して明確に回答する
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。