tripla(以下、当社)は「最高の旅行ソリューションを通じて、宿泊施設の持続可能な成長と、世界中の地域社会の発展を支援する」ことをパーパスとしています。当社グループの事業は、ホスピタリティソリューション事業の単一セグメントです。
平均年収
664万円
従業員数
190人
企業概要
tripla(以下、当社)は「最高の旅行ソリューションを通じて、宿泊施設の持続可能な成長と、世界中の地域社会の発展を支援する」ことをパーパスとしています。当社グループの事業は、ホスピタリティソリューション事業の単一セグメントです。
主力サービスは「tripla Book」で、宿泊施設向けのクラウド型公式サイト予約システムです。簡単な操作性や手数料の抑制、ポイント機能などの特徴があり、宿泊施設が自社予約を増やすことができます。また、最近では「tripla Bot」「tripla Connect」なども提供しています。
当社グループは日本、台湾、韓国、東南アジアなど複数の地域で事業を展開しており、海外のチャネルマネージャーとの連携も行っています。
強みは、シンプルで使いやすいUI/UX、手数料の低さ、ポイント機能、ベストレート機能などの独自機能にあります。また、蓄積したデータをマーケティングに活用できるのも強みの一つです。
今後の経営戦略は、中期経営計画において、2025年までに営業収益160億円、取扱高(GMV)174億円を目指すことです。具体的には、導入施設数の拡大、海外展開の加速、ダイナミックパッケージの拡充などに取り組んでいきます。
一方で、業界環境の変化やOTAとの競争激化、為替変動などのリスクも抱えています。訪日外国人宿泊客の回復にも注目が必要です。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
ｔｒｉｐｌａを志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
ｔｒｉｐｌａのIT・通信分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
ｔｒｉｐｌａの事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
tripla(以下、当社)は「最高の旅行ソリューションを通じて、宿泊施設の持続可能な成長と、世界中の地域社会の発展を支援する」ことをパーパスとしています。当社グループの事業は、ホスピタリティソリューション事業の単一セグメントです。 主力サ
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
ｔｒｉｐｌａでどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収664万円、従業員数190人の規模を持つｔｒｉｐｌａで、IT・通信分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを