カーブスホールディングスは、「女性だけの30分健康フィットネス カーブス」等を展開する企業グループです。国内では株式会社カーブスジャパンと株式会社ハイ・スタンダードが展開し、海外では Curves International, Inc.がグローバルフランチャイザーとして機能しています。2025年8月末時点では国内で1,996店舗、86.3万名の会員を抱えるフランチャイズチェーンとなっています。
平均年収
620万円
従業員数
601人
企業概要
カーブスホールディングスは、「女性だけの30分健康フィットネス カーブス」等を展開する企業グループです。国内では株式会社カーブスジャパンと株式会社ハイ・スタンダードが展開し、海外では Curves International, Inc.がグローバルフランチャイザーとして機能しています。2025年8月末時点では国内で1,996店舗、86.3万名の会員を抱えるフランチャイズチェーンとなっています。
同社グループの強みは、健康づくりや予防への取り組みを広げる「地域密着の健康インフラ」としての位置づけ、独自のマーケティングによる潜在需要の掘り起こしと新市場の創出、高い顧客満足度とブランド力です。中長期的な経営戦略としては、健康寿命延伸への貢献、オンリーワンのサービスと独自のマーケティングによる成長を掲げています。
2030年と2035年の中期ビジョンでは、店舗数は2,600店舗から3,500店舗、会員数は120万人から150万人、売上高は1,300億円から2,000億円と、大幅な拡大を目指しています。事業別では、「カーブス」のほかに「メンズ・カーブス」、「ピント・アップ」などの新規事業展開にも注力しています。
一方で、短期的な課題としては顧客満足度の向上、会員数拡大、物販事業の強化、新規事業の推進、人材育成・生産性向上などが挙げられます。原材料高騰や円安による粗利率悪化、新事業立ち上げに伴うコスト増加などもリスク要因として認識しています。
2026年8月期の連結業績見通しは、売上高413億円(前年比+9.9%)、営業利益73億円(同+15.1%)を見込んでおり、会員数増加と物販売上伸長を見込んでいます。長期的な成長のためには、これらの課題解決と新商品・新サービスの開発、海外展開の加速などの取り組みが重要となります。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
カーブスのビジネスモデルについて教えてください。どのような特徴があるか、そして自分はどのような貢献ができると考えていますか?
MODEL ANSWER
カーブスは、女性専用の30分健康フィットネスを提供することで、忙しい女性でも気軽にトレーニングできる環境を実現しています。そのため、地域に密着した健康インフラとして機能し、顧客満足度も高いと伺いました。私はこの強みを活かし、単に利用者を増やすだけでなく、お客様一人ひとりのニーズを丁寧に聞き取り、それに合った提案ができるよう尽力したいと考えています。また、新規出店時には、地域に密着した店舗運営を行うことで、カーブスブランドの価値向上に貢献したいと思います。
Point: カーブスのビジネスモデルの特徴を理解し、それを踏まえた自身のアプローチを具体的に説明している。
カーブスを選んだ理由は何ですか?今後、カーブスでどのように活躍したいと考えていますか?
MODEL ANSWER
カーブスは地域に密着した健康インフラとして成長している企業であり、その社会的意義に非常に惹かれました。健康寿命の延伸は社会的課題でもありますが、カーブスは女性の健康づくりを通じてその解決に貢献できると考えています。私には健康的なライフスタイルの提案やコミュニティ形成の経験があり、それをカーブスの店舗運営や新規出店などに活かし、会員の皆様に寄り添った提案ができると確信しています。カーブスで働くことで、自らの経験を活かしながら、女性の健康づくりに貢献できるのは大変やりがいのある仕事だと感じています。
Point: カーブスの社会的意義や自身の経験を踏まえ、具体的に貢献できる方法を提案している。
カーブスは店舗展開を続けていますが、今後の課題は何だと考えますか?また、その課題に対してあなたはどのように取り組みますか?
MODEL ANSWER
カーブスは店舗数や会員数の拡大を続けており、今後の課題としては、オンラインも含めた多様なチャネルを通じた顧客接点の強化や、店舗運営の効率化が重要だと考えます。私は、これまで様々な顧客ニーズの分析経験があり、店舗の立地や会員ニーズの把握、そして店舗の運営改善提案ができると自負しています。また、デジタル化も進める中で、オンラインとオフラインの連携による新しい顧客体験の創造にも取り組みたいと考えています。カーブスの更なる成長に向けて、自身の経験を活かしながら貢献していきたいと思います。
Point: カーブスが直面する課題を的確に捉え、自身の経験と強みを発揮してどのように取り組むかを具体的に説明している。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接では50字程度の簡潔な回答が求められます。質問に対して明確かつ簡明に答えることが大切です。
面接官の質問に丁寧に耳を傾け、的確に答えましょう。
会社の経営理念や事業内容などを事前にしっかり理解しておくことが重要です。
面接では、自己PRや志望動機などを簡潔に述べましょう。
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。