事業内容: - 当社グループは、持続可能な社会の実現を目指す「Total Energy Saving & Solution」を経営理念として掲げ、再生可能エネルギー、省エネルギー、エネルギースマート化を注力領域としています。 - 主な事業は、エネルギープラントやユーティリティ設備のEPC(設計・調達・施工)を行う「エンジニアリング事業」と、再生可能エネルギー発電所の所有・運営・売電、オペレーション&メンテナンス(O&M)、電気の小売供給、資源循環型バイオマス燃料供給を行う「エネルギーサプライ事業」の2つです。
平均年収
573万円
従業員数
471人
企業概要
事業内容
- 当社グループは、持続可能な社会の実現を目指す「Total Energy Saving & Solution」を経営理念として掲げ、再生可能エネルギー、省エネルギー、エネルギースマート化を注力領域としています。
- 主な事業は、エネルギープラントやユーティリティ設備のEPC(設計・調達・施工)を行う「エンジニアリング事業」と、再生可能エネルギー発電所の所有・運営・売電、オペレーション&メンテナンス(O&M)、電気の小売供給、資源循環型バイオマス燃料供給を行う「エネルギーサプライ事業」の2つです。
グループ体制
- 当社は持株会社で、連結子会社22社(匿名組合含む)、持分法適用関係会社4社で構成されています。
- 主な事業拠点は国内ですが、インドネシアにもバイオマス燃料供給子会社を持っています。
強み・競争優位性
- 設立以来の豊富なEPC実績によるノウハウと技術力
- 再生可能エネルギー発電所の開発から運営まで一貫したソリューション提供
- 産業分野の幅広い顧客に対する総合的なエネルギー課題解決
経営戦略・ビジョン
- 中期経営計画では、再生可能エネルギーの発電所開発や電力小売、バイオマス燃料供給の拡大などを掲げている。
- 再生可能エネルギーの主力電源化、省エネルギーの徹底、エネルギーのスマート化を目指す。
課題・リスク
- 再生可能エネルギー政策の動向やエネルギー市況、原材料価格変動などの外部環境変化
- 財務面では、開発投資や買収等の資金ニーズの管理
業績
- 2025年6月期時点の売上高は約800億円、営業利益は約80億円の規模。
- エネルギーサプライ事業が安定したストック収益を生み出す一方、エンジニアリング事業も受注を伸ばしている。
- 以上、中核事業の概要、グループ体制、強みと経営戦略、リスク、業績の概要をまとめました。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
あなたの専門性とこの会社の事業にはどのような関連性があると考えますか?
MODEL ANSWER
私はこれまでの大学の学びと課外活動で、再生可能エネルギーや省エネルギー技術に強い関心を持ち続けてきました。例えば、環境工学部での学習や、学生団体の省エネプロジェクトなどで、新しいエネルギー技術の可能性を探求してきました。そのため、テスホールディングスの「Total Energy Saving & Solution」という理念と、具体的な事業内容に大変惹かれました。入社後は、最先端のエネルギーソリューションの開発や、再生可能エネルギー事業の更なる発展に尽力したいと考えています。
Point: 自身の専門性とその企業の事業内容や理念との結びつきを具体的に説明する。また、入社後に実際にどのように貢献したいかを述べる。
会社をどのように知ったのですか?また、なぜこの会社に興味をもたれましたか?
MODEL ANSWER
私はこの度の就活で、再生可能エネルギー分野の企業に注目してきました。その中でも、テスホールディングスの持つ「Total Energy Saving & Solution」というユニークな経営理念に特に惹かれました。エネルギーの有効活用と地球環境の保護は喫緊の課題だと考えており、会社のWebサイトや過去の事業実績を見る中で、同社がその課題解決に積極的に取り組んでいると感じました。特に、再生可能エネルギー発電所の運営や、バイオマス燃料供給など、持続可能な社会に大きく貢献する事業内容に共感しました。私にもこのような重要な課題解決に貢献できる機会があれば光栄だと思っています。
Point: 企業を知った経緯や、なぜその企業に興味を持ったのかを具体的に述べる。企業の事業内容やミッションと自身の価値観・志向性との整合性を説明する。
この会社のどのような点に魅力を感じていますか?
MODEL ANSWER
テスホールディングスには、特に2つの魅力を感じています。1つ目は、同社が業界トップクラスの技術力を持っていることです。エネルギーソリューションの設計から運転管理まで、幅広いサービスを提供できる高度な技術力は非常に頼もしく感じます。2つ目は、会社の企業文化に魅力を感じています。Webサイトの情報や、インターンシップで感じた社風からは、社内にアットホームな雰囲気があり、社員一人一人がやりがいを持って働いている様子が伝わってきました。このような企業文化の中で、自分もしっかりと成長できると考えています。入社後は、先輩社員の指導を受けながら、この会社ならではの技術力と企業文化を最大限に活かせるよう貢献したいと思います。
Point: 企業の強みや魅力ある点を具体的に挙げ、それらと自身の価値観や成長への期待をうまくリンクさせる。