事業内容: - 主要事業はスポーツ用品の販売 - 子会社のコアブレイン株式会社はフルフィルメント事業を行っている - 非連結子会社にHIMARAYA USA,INC.がある
平均年収
499万円
従業員数
749人
企業概要
事業内容
- 主要事業はスポーツ用品の販売
- 子会社のコアブレイン株式会社はフルフィルメント事業を行っている
- 非連結子会社にHIMARAYA USA,INC.がある
グループ体制
- 当社および連結子会社1社、非連結子会社1社で構成
- コアブレイン株式会社は当社のインターネット販売業務の一部を請け負う
強み・競争優位性
- お客様第一主義の経営理念の下、多様化するライフスタイルにおけるスポーツの役割を考え続け、最適な商品・サービスを提供
- スポーツ専門店としての強みを活かし、高い専門性と顧客との信頼関係を持つ自社スタッフの提案力
経営戦略・ビジョン
- 「スポーツと健康を通じて世界中の人々の豊かなライフスタイルに貢献する」をビジョンに掲げ、3つの事業領域(スポーツ、ライフスタイル、健康)への展開を目指す
- 国内ではECやプライベートブランドの強化、海外展開では自社ブランド商品の輸出や越境ECを推進
- 持続的成長のために、従業員の育成・活躍促進、サステナビリティ、コーポレートガバナンスの強化にも取り組む
課題・リスク
- 国内市場の少子高齢化、購買行動の変化への対応
- 物価高騰による損益構造の改善
- メーカー直販やその他業種の参入など、競合の激化
- 経済環境の変化によるリスクの高まり
業績
- 売上高は60,447百万円(前期比3.3%増)
- 営業利益は285百万円(前期比7.3%減)
- 当期純利益は11百万円(前期比94.6%減)
- 店舗数は101店舗(売場面積219,506㎡)
- 以上のように、ヒマラヤはスポーツ用品の専門小売業であり、お客様第一主義のもと、多様化するライフスタイルに合わせた商品・サービスの提供を通じて、持続的な成長を目指している企業です。今後は国内外でのEC強化やプライベートブランドの拡大など、新たな成長シナリオの構築に取り組んでいきます。一方で、競合の激化や経済環境の悪化など、課題およびリスクへの対応が重要となっています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
ヒマラヤの事業内容について教えてください。
MODEL ANSWER
ヒマラヤは主要事業としてスポーツ用品の販売を行っている企業です。スポーツの価値を考え続け、専門性の高い自社スタッフによる提案力を強みとしています。また、フルフィルメント事業を行う子会社のコアブレイン株式会社を持ち、インターネット販売にも注力しています。自社の強みを活かしながら、多様化するライフスタイルにも合わせて最適な商品やサービスを提供し続けていくことが同社の目標だと理解しています。
Point: ヒマラヤの事業内容や強みを理解し、自社との親和性を示している。また、企業の経営ビジョンにも触れている。
これまでのスポーツ経験について教えてください。
MODEL ANSWER
私はこれまで大学の体育会でバスケットボール部に所属しており、部活動を通じて様々なことを学ぶことができました。チームメイトとの協調性や粘り強さ、そして勝負の醍醐味など、スポーツならではの経験を積んできました。そうした経験を生かし、ヒマラヤにおいてはお客様に対し、専門的な提案力と誠実なサービスを提供していきたいと考えています。スポーツを通じて培った感性と知識を活かし、お客様の期待に応えられるよう尽力したいと思います。
Point: これまでのスポーツ経験を具体的に述べ、それがどのようにヒマラヤでの活躍につながるかを説明している。
ヒマラヤの2023年経営ビジョンについて、どのように理解していますか?
MODEL ANSWER
ヒマラヤの経営ビジョンは「スポーツと健康的なライフスタイルの実現」だと理解しています。これは、お客様のニーズに合わせた最適な商品やサービスを提供し続けるという方針だと捉えています。単なる商品販売ではなく、お客様の健康的な生活をサポートすることが同社の目標だと認識しました。私もその一員として、お客様一人一人に寄り添い、専門性を活かしながら提案させていただきたいと考えています。ヒマラヤの経営ビジョンの実現に向けて、自身の成長とともに貢献できるよう努めたいと思います。
Point: 経営ビジョンの内容を理解し、それを自身の強みやモチベーションと結びつけている。
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接は比較的柔らかい雰囲気で行われます。面接官は親切で丁寧な対応をしてくれます。
事前に企業情報を十分に調べておくこと
面接官の質問に対して、簡潔かつ的確に回答すること
面接時は礼儀正しい態度を心がけること
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。