建設上場企業
事業内容: - 土木工事、建築工事、不動産事業、付帯事業を主な事業としている - グループには、子会社10社、関連会社3社が属しており、海外に1社の子会社がある
平均年収
916万円
従業員数
1,983人
企業概要
事業内容
- 土木工事、建築工事、不動産事業、付帯事業を主な事業としている
- グループには、子会社10社、関連会社3社が属しており、海外に1社の子会社がある
強み・競争優位性
- 土木工事では羽田アクセス線建設等の大型プロジェクトを受注
- 建築工事では大型工事を意識的に受注し、生産性向上に努めている
- 不動産事業では収益も増加傾向にある
- DXによる業務変革や環境負荷低減の取り組みを進めている
経営戦略・ビジョン
- 2024年4月に「中期経営計画2028」を策定
- 生産性と利益創出力の回復/強化、成長領域への投資、人的資本の充実とESGの推進、資本効率を意識した経営への転換を4つの基本方針としている
- 2028年度にROE8%以上、連結営業利益80億円以上、CO2排出量削減32%などの目標を掲げている
課題・リスク
- 物価上昇による個人消費への影響、米国の通商政策などが景気下振れリスクとなっている
- 建設業界の高齢化問題への対応が喫緊の課題
- 建設コストの高騰が続いており、受注競争の激化が懸念される
業績
- 2022年度は売上高1,851億円、営業利益34.6億円と増収増益
- 土木工事は減収減益、建築工事は増収収支改善
- 不動産事業は増収増益傾向にある
- 以上のように、鉄建建設は建設業界の中で着実に成果を上げつつ、持続可能な企業成長に向けた様々な取り組みを進めている企業と言えます。中期的には、生産性向上や成長分野への投資、ESG経営の推進などを通じて、企業価値の向上を目指しています。一方で、景気の下振れリスクや建設コストの上昇、業界の構造的課題にも対応していく必要があるとの認識が示されています。
面接対策・頻出質問
※ 有価証券報告書の企業情報をもとに、一般的な面接傾向から作成した想定質問です。実際の選考内容とは異なる場合があります。
Basic
鉄建建設を志望した理由を教えてください。
MODEL ANSWER
鉄建建設の建設分野での事業内容に関心を持ち、自分のスキルを活かして貢献したいと考えました。
Point: 有価証券報告書の事業内容を踏まえて具体的に
Company
鉄建建設の事業内容について知っていることを教えてください。
MODEL ANSWER
事業内容: - 土木工事、建築工事、不動産事業、付帯事業を主な事業としている - グループには、子会社10社、関連会社3社が属しており、海外に1社の子会社がある 強み・競争優位性: - 土木工事では羽田アクセス線建設等の大型プロジェクトを
Point: IR情報を事前に調べていることを示す
Behavioral
鉄建建設でどのようなキャリアを築きたいですか？
MODEL ANSWER
平均年収916万円、従業員数1,983人の規模を持つ鉄建建設で、建設分野の専門性を高めながら成長したいと考えています。
Point: 企業規模・待遇を踏まえた具体的なキャリアビジョンを
面接のポイント
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
面接時間は約50分程度
礼儀正しい態度で臨む
専門知識と経験を的確に説明する
会社の強みや将来性について理解しておく
企業文化・社風
※ AIによる分析結果です。参考情報としてご活用ください。
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練習データ
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